人事が押さえるべき制度設計のポイントと対応策
【SMBCセミナー】10月19日開催_退職金・家族手当・福利厚生・病気休職まで網羅 同一労働同一賃金・新ガイドライン解説とガイドラインに整合した「人事制度」の設計
- 日時
- 会場
- 三井住友銀行呉服橋ビル 東京都中央区八重洲１－３－４
- 対象者
- 人事・総務・法務・労務部門等担当者
公開日
本セミナーで得られるポイント
①副業・兼業の基本的な考え方がわかります
②副業・兼業を自社で導入する際の留意点とポイントが整理できます
③規程作成によってルールを明確化し、トラブルを未然に防ぐことができます
株式会社労務行政主催セミナー『副業・兼業の制度設計と規程作成の実務』
株式会社労務行政主催セミナー『副業・兼業の制度設計と規程作成の実務』に代表の多田
が登壇いたします。
セミナー講演情報
| 日時 | |
| 参加費 | 22,000円（税込）（労政時報購読会員 18,700円 （税込）） |
| 開催形式 | 来場及びWEBによる受講 |
講師紹介
代表社会保険労務士
多田 智子
平成14年8月に現社会保険労務士事務所を開設。平成18年3月に法政大学大学院イノベーシ
ョンマネジメント専攻にてMBA取得。同校にて修士論文「ADR時代の労使紛争」が優秀賞
を受賞。上場・中堅企業の就業規則・労務相談に関するコンサルティングを中心に積極的
に活動している。独立した公正中立な立場を採り、大手金融機関等主催による就業規則・
海外赴任規程作成・法改正セミナー等を数多く講演し、独自のプレゼンツールを含め高い
評価を得ている。
今の時代にあった労務管理手法を得意とし、最近ではIPOサポート、海外進出サポートを
数多く手がけている。
『最新 知りたいことがパッとわかる 改正 労働基準法がすっきりわかる本』（ソーテ
ック社）、『育児・介護休業のすべて』（経営書院）その他多数。